员工福利

我们的全面奖励计划.

洛根铝业的全职员工享有具有竞争力的薪酬和福利,包括但不限于:

医学、牙科 & 愿景

洛根铝业为员工免费提供医疗和牙科保险, 配偶的保费也很低, 儿童及家庭保险. 我们也为愿景提供低成本的选择.

匹配401 k

Logan铝业公司以6%的价格自动将员工纳入我们的401(k)储蓄计划. 我们匹配100%的前3%和50%的后3%,最大匹配4.5%.

健康支持

现场健康人员提供一对一的培训, 教育, 持牌营养师及团体训练课程.

短期 & 长期Disability

基本短期保险提供基本工资的70%,基本长期残疾保险提供基本工资的60%. 两种计划都有收购选择权.

现场诊所

为员工及其家属提供功能齐全的现场医疗诊所. 治疗方案包括预防性护理、急症护理、接种疫苗等家庭服务.

现场健身中心

设备齐全的健身房提供个人训练

学费报销

为员工. 没有资格等待期

专业发展

学习提升和提高技能的机会

带薪休假
人寿保险
现场 咖啡馆

健康生活. 健康的洛根.

洛根铝业相信创造一个支持员工身体健康的环境, 精神, 社会, 财务健康——同时关注个人需求和环境. 洛根参与员工和家庭的许多倡议,使个人努力成为最好的自己. 除了薪酬和福利, 我们还为员工及其家属提供自我管理和参与式健康计划. 由TravelTrim(TM)和我们的现场医疗团队支持的健康计划, 包括个性化护理和筛查, 健康教育, 健康和营养指导, 还有更多.

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